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Indice

  1. Capitolo 1651 Kelley, ti voglio
  2. Capitolo 1652 Essere scoperti durante il licking
  3. Capitolo 1653 Le scuse della madre di Sherman
  4. Capitolo 1654 L'atteggiamento di Sherman
  5. Capitolo 1655 L'esitazione di Kelley
  6. Capitolo 1656 La gamba di Gerard è rotta
  7. Capitolo 1657 Sherman aiutò Kelley a sfogare la sua rabbia
  8. Capitolo 1658 Conrad tormentò di nuovo Callie
  9. Capitolo 1659 Un'unione gioiosa
  10. Capitolo 1660 Hugh si unisce alla compagnia
  11. Capitolo 1661 Lennon era geloso
  12. Capitolo 1662 Manifestazione di affetto davanti a Hugh
  13. Capitolo 1663 Gelosi l'uno dell'altro
  14. Capitolo 1664 Fai l'amore con gelosia
  15. Capitolo 1665 Resta a letto con Lennon
  16. Capitolo 1666 Essere investiti da un'auto
  17. Capitolo 1667 Minaccia di Montego
  18. Capitolo 1668 Il dolore di Stewart
  19. Capitolo 1669 Una donna trasandata
  20. Capitolo 1670 Incontro di nuovo con Lorraine

Capitolo 646: Sogno del padre

Punto di vista di Helen:

Lucy aveva bisogno di sfogarsi, così mi ha chiamato per lamentarsi. Di recente, aveva iniziato a reclutare talenti per Zhester Technology. Spesso doveva volare in tutto il paese per incontrare i candidati e ora si sentiva stanca e aveva perso un po' di peso, sia perché non mangiava in orario, sia per lo stress del lavoro.

"Sono troppo esausta per continuare questo lavoro stressante. Quando sarà finito, ti prometto che mi licenzierò! Mi godrò il ruolo di blogger di relazioni con la mente libera. Sai cosa? Dyer è un dannato mostro. Anche per una piccola posizione tecnica, insiste nel intervistare i candidati di persona. Ho completato diversi round di colloqui con il responsabile delle assunzioni e il direttore tecnico. Dopo aver selezionato i candidati e preso la decisione finale in merito all'assunzione, ha rifiutato la nostra scelta. Tutti i nostri sforzi sono andati a rotoli. Ora dobbiamo ricominciare tutto da capo e trovare nuove persone. Pensa che ci siano davvero molti candidati che possano soddisfare i suoi requisiti? È facile per lui dirlo. Ma la realtà è che le sue richieste sono ridicole. Vorrei vedere quando sarà in grado di creare il team. Zhester Technology gli ha dato una scadenza da rispettare. Se non riesce a far partire il team entro i tempi stabiliti, verrà licenziato! Oddio! Cosa è stato sta pensando?!"

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